业务领域

完整覆盖、跨域合作,高维视角响应多元需求

劳动与社会保障

稼轩劳动与社会保障领域致力于实现企业劳动用工的合规管理、风险防范以及劳动者的权利保护。经过多年的发展构建形成劳动与社会保障业务委员会,并汇集了一批在劳动法与社会保险法方面既拥有扎实的专业知识,又具备丰富业务经验的律师队伍,其中不乏担任各地区劳动人事争议仲裁委员兼职仲裁员的律师。稼轩劳动与社会保障业务作为稼轩深具影响力的专业品牌服务,主要从用人单位、企业工会、劳动者等各类主体的法律专项、常年法律顾问服务及争议解决等方面为导向,以企业劳动规章制度、奖惩办法、保密合同、竞业限制条款、劳动合同的制定和修改、国有大型企业富余职工的安置和经济补偿、企业和工会的集体谈判等业务方面实现风险的事先预防和事中控制,以劳动仲裁和诉讼为主实现争议的事后应对,从而为劳动者的“招、用、留、离”的全流程提供良好的法律服务。

 

 

服务内容

  • 劳动争议诉讼代理
  • 裁员专项服务
  • 劳动法合规专项服务
  • 员工入职离职合规专项服务

 

 

代表业绩

  • 南某与某房产中介公司劳动争议案;
  • 王某与某宝鸡公司工伤赔偿案;
  • 杜某与派遣公司劳动争议案;
  • 李某与某公司经济补偿金案;
  • 王某入职某集团公司10年混同用工案;
  • 委托人在某工程局总包工伤待遇执行案;
  • 辛某与某公司社会保险损失案;
  • 刘某与L公司工伤保险待遇纠纷案;
  • 王某与D公司解除劳动合同纠纷案;
  • 长期不到岗上班的李某与某公司劳动争议案法律产品;

 

 

相关领域

 

企业合规

争议解决

破产重整

并购重组与公司股权

私募基金与风险投资

 

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